Тема 3. Формирование профессии современного бухгалтера и аудитора.

СОДЕРЖАНИЕ

Введение 3

1 Профессиональные организации бухгалтеров 4

1.1 Международные профессиональные организации бухгалтеров 4

1.2 Национальные профессиональные организации бухгалтеров

и аудиторов 4

1.3 История развития профессиональных организаций бухгалтеров

в россии 4

2 Профессиональные требования к бухгалтерам

и аудиторам 4

2.1 Профессиограмма бухгалтера и аудитора 4

2.2 Аттестация и повышение квалификации профессиональных

бухгалтеров и аудиторов 4

2.3 Профессиональная этика бухгалтера 4

Заключение 4

Список использованных источников 4

ВВЕДЕНИЕ

Без бухгалтера сегодня не обходится ни одна компания. Налоговые риски и финансовый успех любой организации во многих случаях зависят именно от ее главного бухгалтера и остальных работников бухгалтерии. Квалифициро-ванный главный бухгалтер, разбирающийся во всех вопросах бухгалтерского учета и налогообложения, юридических тонкостях, - бесценный работник и са-мый уважаемый человек в любой организации.

Время возникновения профессии бухгалтера точно не может назвать ни-кто, однако существуют исторические факты, позволяющие с определенной до-лей точности назвать его.

Слово «бухгалтер» заимствовано из немецкого языка: buch - книга, halter - держатель, что в переводе означает «регистратор хозяйственных операций, или ответственный за организацию и правильное прочтение учетных данных».

Отсчет профессии бухгалтера ведется с 13.02.1498 - даты издания импе-ратором Священной Римской империи Максимилианом I указа, в котором зна-чилось буквально следующее: «Повелеваем делопроизводителя нашей палаты, доверенного и прилежного писца, который ведет книгу, отныне называть бух-галтером, каковым должен теперь быть Христофор Штехер, а в помощь к нему дать писца палаты по имени Ульриха Мерингера, который должен также при-сутствовать на всех совещаниях, касающихся счетоводства. Дано в Инсбруке, 13 февраля 1498 г.».

Так, первым должностным лицом, получившим звание бухгалтера, был Христофор Штехер - делопроизводитель Инсбрукской счетной палаты. Это произошло в Германии спустя четыре года после выхода в Венеции трактата Луки Пачоли «О счетах и записях» - по сути первой печатной книги по бухгал-терскому учету.

Последние несколько лет в мировом профессиональном бухгалтерском сообществе одной из тем обсуждений остается вопрос современных тенденций развития профессии бухгалтера. В нашей стране, несмотря на лидирующие по-зиции вакансий учетных работников на рынке труда, также можно услышать все больше заявлений, что бухгалтер как профессия изживает себя. Большой резонанс вызвали слова заместителя министра финансов РФ Татьяны Нестерен-ко в ходе Московского финансового форума в сентябре 2016 г., что потреб-ность в бухгалтерах исчезает в связи с появлением новых технологий. Ранее к этому заключению пришли специалисты российского Агентства стратегиче-ских инициатив, которые совместно с Московской школой «Сколково» в ис-следовании, получившем название «Атлас Новых Профессий», определили ак-туальные (в том числе 132 новые) и более тридцати вымирающих (в том числе специальность бухгалтера) через 10 - 15 лет профессий.

Сторонники отнесения профессии к бесперспективной объясняют это прежде всего тем, что современный мир вступил в эру «цифрового дарвиниз-ма», где технологии эволюционируют слишком стремительно для многих лю-дей и организаций, не позволяя им своевременно адаптироваться к изменениям. Люди, бизнес и целые страны борются за то, чтобы оставаться в курсе послед-них технологических разработок. Нестабильность стала нормой, нас сопровож-дают экономическая неопределенность и политические преобразования, изме-нение бизнес-среды под влиянием совокупного воздействия рыночной измен-чивости, трансформационные инновации и процесс глобализации, прогресс науки и техники, демографические изменения и появление новых бизнес-моделей.

Требования к профессии бухгалтера должны и будут меняться. Это связа-но не с умиранием профессии, а с приобретением ею новых качественных ха-рактеристик, связанных с изменениями в обществе, политике и праве, демогра-фическими трансформациями, революционным воздействием информационных технологий, экологизацией экономики. К такому же выводу пришла Ассоциа-ция дипломированных присяжных бухгалтеров (ACCA), проводившая в сен-тябре 2012 г. исследование «Будущее бухгалтерского дела» о драйверах изме-нений в бизнесе и профессии. Данная работа была поручена компании Fast Future Research и основана на консультациях с членами Академии будущего бухгалтерского дела и Международной ассоциации сертифицированных спе-циалистов по управленческому учету (IMA).

Таким образом, все вышеизложенное подтверждает актуальность вы-бранной темы курсовой работы.

Цель курсовой работы заключается в исследовании формирования про-фессии современного бухгалтера и аудитора.

Для достижения поставленной цели требуется решение ряда задач:

– рассмотреть международные профессиональные организации бухгалте-ров;

– исследовать национальные профессиональные организации бухгалтеров и аудиторов;

– изучить историю развития профессиональных организаций бухгалтеров в России;

–рассмотреть профессиограмму бухгалтеров и аудиторов;

– исследовать порядок аттестации и квалификации профессиональных бухгалтеров и аудиторов;

- исследовать профессиональную этику бухгалтера.

Объектом исследования выступает профессия бухгалтера и аудитора.

Предметом исследования является формирование профессии современно-го бухгалтера и аудитора.

Теоретическую и методологическую базу исследования составили норма-тивно-правовые акты России, а также учебная и научная литература в области бухгалтерского учета и аудита.

В процессе исследования применялись следующие методы: индукция, де-дукция, сравнение.